羊群的領(lǐng)頭羊年事已高，在它看來“黑胡子”與“花蹄子”都是不錯的繼承者，所以它偶爾會讓兩只羊輪流作為領(lǐng)頭羊帶領(lǐng)羊群。黑胡子體格最健壯、行動敏捷、有非常強(qiáng)的識途能力，它在整個羊群中十分突出，它決定走的路不允許任何一只羊提出異議，包括領(lǐng)頭羊，幾次曾和領(lǐng)頭羊爭論的四角相對，八踢騰空，不過往往都是黑胡子選擇的路更為合理和平坦。久而久之在黑胡子周圍聚集一幫追隨者，但是很多羊還是不喜歡他過于強(qiáng)硬，不容其他意見的作風(fēng)和態(tài)度。花蹄子體格、行動能力都不如黑胡子，而且曾有一次差點(diǎn)將羊群領(lǐng)錯路途，害的整個羊群在暴風(fēng)雪中行走很遠(yuǎn)才找到回圏的路途。但是它的性格比較溫和，且勇于承擔(dān)責(zé)任，在領(lǐng)路過程中注重整個羊群的整體性，極力避免任何一只羊脫離群體。雖然很多羊樂于圍繞在它周圍，但是也有不少羊不喜歡他走走停停、瞻前顧后的行為和風(fēng)格。
羊群們私下議論，認(rèn)為作為一個團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)袖黑胡子可能更為合適，雖然它有時(shí)候比較固執(zhí)甚至是偏激，但是它的綜合素質(zhì)較高。
終于領(lǐng)頭羊被主人作為冬儲肉宰殺了，黑胡子為了爭奪領(lǐng)頭羊的位置總是發(fā)起和花蹄子的戰(zhàn)斗，有時(shí)候兩羊斗爭到整個羊群四散，為此主人沒少花功夫去找回失散的羊。
但突然有一天主人將黑胡子也宰殺了，從此花蹄子做了領(lǐng)頭羊。
馮光春說法論道：一個企業(yè)選擇干部或者決定員工的去留其實(shí)關(guān)鍵是看這個員工與崗位的匹配度。這兩只羊究竟誰來做領(lǐng)頭羊的關(guān)鍵是能否將羊群帶領(lǐng)到正確的路途上，而且能保證羊群的完整性。對于這個羊群而言，其核心績效目標(biāo)是能讓每只羊吃的膘肥體壯，并不要丟失。而沒必要關(guān)心羊群行進(jìn)速度的快慢以及走的道路是否那么平坦，讓羊在哪個草場吃草是羊倌的事情，而非領(lǐng)頭羊的責(zé)任。
讓黑胡子作為領(lǐng)頭羊必定能將羊群領(lǐng)導(dǎo)的很好，但是它有幾個關(guān)鍵的問題，首先羊群中有一些不屈從它的作風(fēng)與態(tài)度的羊，它過于強(qiáng)硬，不容辯解，動不動就抵角相對的作風(fēng)，可能會為以后的羊群的穩(wěn)定性留下隱患，其次它為了爭奪領(lǐng)頭羊的位置挑起戰(zhàn)爭，導(dǎo)致羊群失散，給主人帶來不必要的損失，最后他會為下一代繼承者的產(chǎn)生帶來麻煩。
花蹄子雖然會使得整個羊群在行進(jìn)中走走停停，而且有時(shí)候也顯得不夠果斷和堅(jiān)決，但這并不會影響整個羊群的核心績效——吃飽喝足，雖然它有領(lǐng)錯路得經(jīng)歷，但這并沒有導(dǎo)致羊群失散。
所以說，針對羊群的核心績效目標(biāo)，兩只羊的能力都可以保證達(dá)成，但是黑胡子的一些缺點(diǎn)和性格特點(diǎn)對于羊群的核心績效目標(biāo)來講會造成負(fù)績效，這正是主人宰殺它的原因。
本人在《斗蟋蟀的縣令》一文中曾指出企業(yè)老板普遍具有固執(zhí)、自恃清高甚至專制的特點(diǎn)，但這并不指企業(yè)的中高層干部和基層員工。企業(yè)或者一個團(tuán)隊(duì)決定提拔一個干部或者決定員工的去留首先會考慮到其適崗度，其次會考慮到其性格特點(diǎn)和工作行為是否會給團(tuán)隊(duì)核心績效目標(biāo)帶來負(fù)效益。本文中的“老板”應(yīng)該是羊群的主人至少是羊倌。
